【微测】关于2014年度优秀员工奖项评选通知
各部门:
为了总结先进经验,树立榜样,进一步激励广大员工的工作积极性,经公司领导研究决定,将于2015年1月6日下午开展2014年度最强执行、服务标兵、业绩冠军及业绩突出奖的评选工作,现将有关事项通知如下:
一、评选内容
1、最强执行力奖:2名
2、服务标兵奖: 2名
3、业绩冠军奖:1名
4、业绩进步奖:1名
5、优秀新人奖:1名
二、评选标准
最强执行力、优秀新人奖:
(1)认真履行公司领导下达的任务,在保证质量的前提下,能以最快的速度完成上级安排的工作任务;
(2)用于承担责任,能从中吸取经验,杜绝再次犯错;
(3)遵守公司各项规章制度,少迟到、早退、缺勤、积极响应和拥护公司的号召。(参考积分统计)
服务标兵奖:
(1)具有良好的服务意识,努力工作,积极配合其他各部门的工作,服从组织安排,听从公司的管理;
(2)以优质、具个性化的服务,给客户留下深刻印象,赢得好评;
(3)遵守公司各项规章制度,少迟到、早退、缺勤、积极响应和拥护公司的号召。(参考积分统计)
业绩冠军奖:根据个人日常业绩情况评定;
业绩进步奖:根据个人日常业绩情况评定。
三、评选方法
详见《评定表》
行政人事部
2014年1月7日
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